Notre Société

Training Orchestra est le pionnier et leader des solutions SaaS pour la gestion de la formation. Nous aidons les organisations à optimiser leurs activités de formation.

Notre solution est utilisée par plus de 600 clients implantés sur la plupart des continents 🌎, principalement des Organismes de Formation et des départements RH/Formation de grandes entreprises telles que Dell, Pfizer, General Electric, PWV, Safran ou encore Thalès.

Seule EdTech européenne en forte croissance reconnue comme Strategic Leader dans le baromètre Fosway 9-grid, nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux talents pour apporter leur expertise et évoluer dans un environnement international et innovant.

Ce poste a pour ambition d'accompagner la Direction et les équipes sur des projets stratégiques et pour commencer les Professional Services.

🎯Votre mission (1er chapitre)

1. Accompagner et faciliter les activités de déploiement :
   • Questionner et formaliser les processus d'implémentation en tenant compte des réalités culturelles
   • Identifier les méthodes et outils nécessaires pour renforcer l'efficacité et la performance des équipes
   • Veiller au développement d'une culture métier "écosystème de la formation"
   • Coacher les équipes de déploiement pour accélérer la montée en compétences
   • Mise en place de processus d'évaluation
2. Coordonner la documentation des process et méthodes :

Les Techniques de Gestion de Projet :

• Création de documents décrivant les meilleures pratiques de gestion de projet, y compris la planification, le suivi et la gestion des risques
• Accompagnement à l'animation d'ateliers de gestion de projet

Processus de Déploiement :

• Documentation des processus de déploiement, y compris la manière d'animer un atelier, de traduire un atelier en synthèse et paramétrage, et d'accompagner la recette
• Création de guides d'accompagnement pour les consultants

Procédés de Paramétrage :

• Création de guides de paramétrage pour personnaliser notre solution en fonction des besoins spécifiques des clients

Partenariats-Intégrations :

• Rédaction de guides détaillés sur la manière d'établir et de gérer des partenariats et intégrations avec d'autres solutions logicielles

Création de Use Cases : 

• Élaboration de cas d'utilisation pour différentes configurations : OF, RH, OFRH, groupes multi-OF, ...

Mise en Place de FAQ : 

• Création et maintenance de FAQ pour répondre aux questions fréquemment posées par les utilisateurs

⛹🏽‍♂️Vos points forts

Pour cela, vous justifiez de l’expérience professionnelle suivante :

• Expérience antérieure en tant que consultant, de préférence dans les domaines de la transformation digitale, des logiciels (une expertise SIRH serait un atout) ou des méthodes et procédés
• Capacité à assurer l'audit, le questionnement et l'optimisation de processus métier
• Bonne compréhension des concepts de gestion de projet
• Capacité à transmettre, accompagner et former des collaborateurs

• Capacité à traduire des concepts techniques en langage accessible
  
• Excellentes compétences en communication écrite et en organisation
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
• Anglais courant

🙋‍♂️Pourquoi nous rejoindre ?

Basés au centre de Paris 🥐 dans le 8ème arrondissement (proche Auber - St Lazare), vous travaillerez au sein d'une équipe multiculturelle à taille humaine qui favorise l’autonomie et la proactivité !

Nous avons à cœur la montée en compétences de nos collaborateurs afin d’améliorer leur expertise et faciliter ainsi leur évolution vers des postes stratégiques en France et à l’international.

Si vous êtes intéressé, contactez-nous !